Pablos Teijeiro, José, y José Biedma Ferrer. 2014. «La Evaluación Del Rendimiento Individual. Un Instrumento Válido Para Lograr La Eficiencia En La Gestión De Los Recursos Humanos En Las Administraciones Pública»s. Gestión Y Análisis De Políticas Públicas, n.º 10 (febrero). https://doi.org/10.24965/gapp.v0i10.10115.