Temporary employment in Public Administration: current solutions and future options

Authors

DOI:

https://doi.org/10.24965/da.i8.11025

Keywords:

Public service, temporary employment, temporary civil servants, temporary work staff, permanent non-regular workers, impermanence, stabilisation of temporary employment

Abstract

This document is devised as a reflection, necessarily brief, based on the current temporary public employment situation, using the historical itinerary from 1976 to 2020, the prospect of 2021-2022 and the future outcome. In this sense, the reasons because there are such high rates of temporary employment in the Spanish Administration are analysed along with the methods to try to reduce it to admissible percentages during 2021, and, finally, the measures that could be considered in the short and medium term to avoid repeating the mistakes of past and present time for the next five or ten years.

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Author Biography

Xavier Boltaina Bosch, Universitat Oberta de Catalunya (España)

Doctor en Derecho (UAB). Doctor en Seguridad Internacional (IUGM-UNED). Directivo Público profesional de la Diputación de Barcelona y profesor de Derecho y Ciencia Política de la Universitat Oberta de Catalunya y profesor honorario de la Universidad Rovira Virgili. Ha ejercido la función docente universitaria desde 1994 en diferentes Universidades (UAB, UB y UOC). Las líneas de investigación desarrolladas son fundamentalmente el Derecho del Empleo Público y, en especial, el empleo público temporal. Puede consultarse una parte de sus publicaciones en: https://dialnet.unirioja.es/servlet/autor?codigo=83318.

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Published

23-12-2021

How to Cite

Boltaina Bosch, X. (2021). Temporary employment in Public Administration: current solutions and future options. Documentación Administrativa, (8), 66–91. https://doi.org/10.24965/da.i8.11025