Participación y racionalización en el área de recursos humanos: reforma de la gestión y el empleo público en Suecia

Autores/as

  • Lennart Gustafsson

DOI:

https://doi.org/10.24965/gapp.v0i2.21

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Publicado

30-04-1995

Cómo citar

Gustafsson, L. (1995). Participación y racionalización en el área de recursos humanos: reforma de la gestión y el empleo público en Suecia. Gestión Y Análisis De Políticas Públicas, (2), 53–61. https://doi.org/10.24965/gapp.v0i2.21

Número

Sección

CRISIS Y RENOVACION DEL EMPLEO PUBLICO